Governança
Parcerias e Alianças
Nosso compromisso com DEI vai além da Solvay. Ao promover relacionamentos fortes com pessoas e programas com ideias semelhantes, nossos colaboradores podem se conectar e colaborar com parceiros de prestígio, para que possam ter acesso a oportunidades de desenvolvimento significativas para prosperar no local de trabalho e além. Aqui estão alguns exemplos:
A Catalyst é uma organização sem fins lucrativos global que trabalha com alguns dos principais CEOs e empresas do mundo para criar locais de trabalho que funcionem para as mulheres. A organização visa acelerar o progresso das mulheres por meio da inclusão no local de trabalho, criando oportunidades iguais de carreira, promovendo as mulheres à liderança e preparando as empresas com as estratégias e ferramentas necessárias para identificar e corrigir desigualdades.
O Institut Télémaque promove oportunidades iguais de aprendizagem apoiando jovens de comunidades carentes por meio de mentores em ‘escola-empresa’. A Solvay se orgulha de ser mentora desde 2014, promovendo o desenvolvimento pessoal e profissional e as ambições futuras de alunos promissores, compartilhando nosso conhecimento e expertise.
A Elles Bougent tem como objetivo embasar e estimular jovens estudantes do sexo feminino sobre as carreiras em STEM por meio de eventos divertidos e de troca de experiências, incluindo feiras de trabalho e visitas a unidades industriais. Atuando em mais de 30 países, a Solvay tem orgulho de ajudar a Elles Bougent a promover vocações para jovens mulheres, por meio de nossa talentosa força de trabalho feminina que compartilha sua expertise e seus conselhos.
A Diversicom tem a missão de conectar empregadores com pessoas com deficiência à procura de emprego e aumentar a conscientização sobre a deficiência no local de trabalho. A organização apoia pessoas com deficiência em sua procura por emprego, educa empresas, incluindo a Solvay, sobre como criar uma força de trabalho diversificada e inclusiva, e compartilha as melhores práticas para acelerar oportunidades igualitárias de carreira.
A YouthStart é uma organização sem fins lucrativos que capacita jovens de 16 a 30 anos que não estão trabalhando ou estudando a assumir o controle de seu futuro. Workshops esclarecedores com coaches experientes os ajudam a descobrir e potencializar suas paixões e talentos, e mapear sua futura trajetória de carreira.
A ONG Be.Face é uma rede de empresas que defende a inclusão social e profissional de pessoas desfavorecidas por meio de ações locais. A Solvay atua como uma mentora empenhada com esta causa, oferecendo orientação a jovens e pessoas carentes à procura de emprego na Bélgica, para ajudá-las a construir e manter sua carreira.
