Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay, em 1 de setembro de 2020

A Solvay tem o compromisso de proteger a sua privacidade nos termos das leis aplicáveis em relação à proteção de informações sobre pessoas identificáveis, incluindo o Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados 2016/679, e também qualquer nova lei europeia ou local que entre em vigor durante o uso da Ferramenta de Recrutamento da Solvay, a fim de fornecer uma experiência online segura.

Procuramos garantir que os nossos sistemas estejam funcionando corretamente, e dedicaremos esforços razoáveis e usuais para proteger as suas informações pessoais em nossa posse, fornecidas pelo uso da Ferramenta de Recrutamento da Solvay.

Definições básicas: Aqui estão algumas definições básicas que ajudarão a analisar este documento. A não ser que o contexto especifique claramente outro significado:

  • Quando dizemos “você” (e suas variações), estamos nos referindo a você como indivíduo.
  • Quando dizemos “nós” ou “Solvay” (e suas variações: “Grupo Solvay” ou “Grupo”), estamos nos referindo à Solvay SA localizada em Rue Ransbeek, 310, B-1120 Bruxelas, Bélgica e às suas afiliadas.
  •  

Esta Política de Privacidade descreve:

  • Os tipos de Informações Pessoais (definidos abaixo) que nós podemos coletar ou que você pode fornecer quando se inscreve, acessa ou usa a Ferramenta de Recrutamento da Solvay.
  • Nossas práticas para coletar, processar, manter, proteger e divulgar as Informações Pessoais

 

Esta Política de Privacidade aplica-se apenas a Informações Pessoais que nós coletamos na Ferramenta de Recrutamento da Solvay.

Esta Política de Privacidade NÃO se aplica a Informações Pessoais que nós coletamos offline ou em qualquer outro app ou website da Solvay, incluindo websites que você poderá acessar por meio desta ferramenta.

Nosso websites e apps, ou quaisquer outros terceiros, têm suas próprias políticas de privacidade, que nós recomendamos que você leia antes de fornecer informações neles ou por meio deles.

Leia esta política cuidadosamente para entender as nossas políticas e práticas sobre suas informações e como vamos tratá-las. Se você não concordar com as nossas políticas e práticas, não registre-se e não use a Ferramenta de Recrutamento da Solvay. Ao registrar-se ou usar a Ferramenta de Recrutamento da Solvay, você concorda com esta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay. Esta Política de Privacidade poderá ser alterada periodicamente. O seu uso contínuo da Ferramenta de Recrutamento da Solvay depois que revisarmos esta política significa que você aceita as alterações. Portanto, verifique a política periodicamente quanto a suas atualizações.

 

Coleta de Dados

A Ferramenta de Recrutamento da Solvay contém diversos recursos essenciais que poderão coletar Informações Pessoais:

  • para candidatar-se online
  • para configurar alertas sobre vagas
  • para ver suas candidaturas anteriores
  • para permitir que administremos a sua candidatura.

 

Nós poderemos coletar e processar determinadas informações pessoais relacionadas a você, como nome, e-mail e telefone, assim como o seu currículo que pode conter informações como endereço pessoal, hobbies, formação, qualificações e experiência de trabalho. Certifique-se de que todas as informações que enviar sejam corretas e verdadeiras.

Nós não poderemos considerar sua contratação se você não nos informar esses detalhes. Em alguns países, nós coletamos dados pessoais sobre você junto a terceiros, tais como referências dadas por seus antigos empregadores, sujeito à aplicação das exigências legais locais.

Nós poderemos usar o seu endereço de e-mail para lhe convidar a participar de uma pesquisa para acompanhamento sobre o processo seletivo. A sua participação nessa pesquisa é completamente voluntária.

A finalidade desta coleta e processamento de suas Informações Pessoais, conforme as normas de sua localização geográfica, sempre terá uma base legal ou será baseada em seu consentimento prévio expresso, quando aplicável, e fica especificado que a participação no uso da Ferramenta de Recrutamento da Solvay é completamente voluntária e é uma escolha sua.

O escopo e as características do processamento de suas Informações Pessoais dependerá das opções que você ativar ou não em sua conta (e posteriormente em qualquer ocasião, ajustando as configurações em sua conta de usuário) para seu uso da Ferramenta de Recrutamento da Solvay.

Ao aceitar a solicitação de usar Cookies quando você se conecta pela primeira vez em um website, a seguinte política de Cookies é aplicável:

 

Como utilizamos Cookies

A Solvay recebe e registra informações, que podem incluir Informações Pessoais, por meio do navegador, quando você usa a Ferramenta de Recrutamento da Solvay. Nós usamos diversos métodos, como os cookies, para coletar as informações, que podem incluir: (1) endereço IP; (2) identificador exclusivo de cookies, informações de cookies e informações sobre se o seu dispositivo tem software para acessar determinados recursos; (3) identificador exclusivo do dispositivo e tipo de dispositivo; (4) domínio, tipo de navegador e idioma, (5) sistema operacional e configurações do sistema; (6) país e fuso horário; (7) websites visitados anteriormente; (8) informações sobre a sua interação com a nossa Ferramenta de Recrutamento da Solvay, como comportamento de cliques, compras e preferências indicadas; e (9) horários de acesso e URLs que encaminharam.

Os cookies são pequenos arquivos de texto que contêm uma pequena quantidade de informações que são baixadas para o seu dispositivo quando você acessa a Ferramenta de Recrutamento da Solvay. Os cookies são reenviados à Ferramenta de Recrutamento da Solvay original para outros websites ou aplicativos que reconhecem esses cookies em cada acesso posterior. Os cookies são úteis porque permitem que um website ou aplicativo reconheça o seu dispositivo e associe essas informações com outras informações sobre você. Alguns cookies serão enviados para o seu dispositivo quando você acessar a Ferramenta de Recrutamento da Solvay, sujeitos à sua autorização, quando solicitada.

Os cookies têm diversas funções, como permitir que você navegue entre páginas com eficiência, lembrar suas preferências, enviar informações personalizadas com base em seu histórico de navegação e, de forma mais geral, aprimorar sua experiência de usuário. Nós utilizamos cookies para a gestão de sessões, a fim de autenticar usuários e arquivar informações como país, idioma e outras preferências.

Isso nos habilita a prestar serviços para você e aprimorar a sua experiência online. Todos os cookies da sessão são temporários e expiram assim que a sessão é fechada ou expirada.

O uso de cookies pode envolver o tratamento de Informações Pessoais. Contudo, a maioria dos cookies não coletam informações que identificam você diretamente. Em vez disso, coletam informações gerais, como de que forma você chegou à Ferramenta de Recrutamento da Solvay e como usou a Ferramenta de Recrutamento da Solvay.

Nós usamos cookies analíticos para obter dados agregados sobre o tráfego no site e a interação no site, para identificar tendências e obter estatísticas que nos ajudam a coletar informações sobre como os usuários utilizam a Ferramenta de Recrutamento da Solvay. Nós usamos as informações que obtemos com os cookies para aprimorar a Ferramenta de Recrutamento da Solvay e os serviços. Esses cookies podem ser usados para contar o número de visitantes na Ferramenta de Recrutamento da Solvay, identificar as páginas mais visualizadas ou analisar o comportamento do usuário (por exemplo, duração da visita, páginas consultadas ou páginas que fazem referência ao nosso site). Esses dados são usados para calcular estatísticas. Graças a essas estatísticas, sabemos como melhorar a Ferramenta de Recrutamento da Solvay e prestar serviços melhores. Para optar por não permitir a utilização desses cookies analíticos, clique neste link: https://preferences-mgr.truste.com.

Os navegadores em geral estão configurados para aceitar cookies. Se você não concorda, integral ou parcialmente, com o nosso uso de cookies conforme descrito nesta Política, pode desativá-los ou de outra forma alterar as configurações do dispositivo ou navegador para que os cookies, ou determinados tipos de cookies, não possam mais ser colocados em seu dispositivo. Você também pode excluir cookies já colocados em seu disco rígido, se desejar.


Como alterar a configuração de cookies no navegador

Embora nós disponibilizemos uma opção de não permitir o uso de cookies, descrita acima, para um resumo abrangente e atualizado de todos os terceiros que acessam o seu navegador de Internet (por Websites da Solvay ou de outra forma), nós recomendamos instalar um plugin de navegador de Internet desenvolvido com esse propósito. Você também pode optar por solicitar que o computador avise cada vez que um cookie está sendo enviado, ou pode optar por desativar todos os cookies. Deverá fazer isso nas configurações do navegador, em cada navegador e dispositivo que utiliza. Cada navegador é um pouco diferente. Portanto, consulte o menu Ajuda em seu navegador para saber como modificar os cookies corretamente. Se você desativar os cookies, talvez não tenha acesso a muitos recursos que tornam a Ferramenta de Recrutamento da Solvay mais eficiente e alguns de nossos serviços não funcionarão adequadamente.

 

Recebedores de suas Informações Pessoais e transferências de dados internacionais

Nós processaremos as suas Informações Pessoais em conformidade com a Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay com que você concordou. A Solvay só poderá comunicar as suas informações pessoais para pessoas autorizadas dentro da Solvay e seus contratados que precisam conhecer essas Informações Pessoais para poder realizar suas respectivas missões, contribuindo para a realização dos Propósitos, e que vão se esforçar para garantir a confidencialidade rigorosa das Informações Pessoais em sua posse (os “Recebedores”).

 

Antes de transmitir Informações Pessoais para Recebedores localizados fora do País, a fim de cumprir os Propósitos, nós nos certificamos que o país de destino ofereça um nível adequado de proteção de dados, ou, se não for o caso, de que as medidas de proteção adequadas foram implementadas. 

Retenção de suas Informações Pessoais

Vamos arquivar suas Informações Pessoais em conformidade com as leis aplicáveis:

Caso a sua candidatura não tenha êxito e se você não se candidatou a outro cargo, durante seis meses (EUA: 36 meses), eles serão automaticamente apagados de nosso banco de dados. Você pode modificá-los com a frequência que quiser.

  • Se a sua candidatura for aprovada e você começar a trabalhar conosco, nós iremos manter os seus dados pessoais e transferi-los para o seu arquivo pessoal. Um aviso de privacidade separado será enviado nesse caso.
  • Ao excluir suas informações pessoais, nós não iremos mais considerá-lo como um candidato no processo de recrutamento para uma vaga específica, e excluiremos os seus dados pessoais após o período de retenção aplicável.
  • Se você foi encaminhado por uma agência ou por um empregado da Solvay, só arquivaremos seus dados após a sua concordância com esta política de privacidade. Se você optar por não aceitar, excluiremos os seus dados imediatamente. Se você não aceitar nem rejeitar, seus dados serão excluídos após 14 dias.

 

Exceto se explicitamente solicitado e em conformidade com a legislação de proteção de dados aplicável, não transmita informações sensíveis para nós— como, por exemplo, sua origem étnica (no entanto, essa informação pode ser fornecida voluntariamente por candidatos nos Estados Unidos na fase de inscrição aplicável), sua ideologia política, sua ideologia filosófica e religiosa, sua associação a algum sindicato, sua afiliação a um partido político, sua saúde física e mental, sua orientação sexual, seu eventual envolvimento em processo judicial.


Seus direitos

Você tem o direito de solicitar acesso, retificação e remoção de Informações Pessoais, e também restrição do processamento relacionado a você. Você também tem o direito de objeção ao processamento, e ainda o direito à portabilidade dos dados.

 

Como a coleta e o processamento de suas Informações Pessoais baseiam-se em autorização, você tem o direito de retirar a autorização a qualquer momento, sem afetar a legalidade do processamento com base na autorização antes do cancelamento.

Para exercer os direitos acima, e também para obter informações e/ou cópia das medidas de segurança implementadas para proteger as transferências internacionais de suas Informações Pessoais, você pode contatar a Encarregada pela proteção de dados pessoais: dpo.brasil@solvay.com 

Você também tem o direito de apresentar uma queixa junto a uma autoridade de supervisão.

Nós poderemos atualizar a Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay periodicamente. Se fizermos alterações relevantes em como tratamos as Informações Pessoais de nossos usuários, publicaremos a nova política de privacidade nesta página, com um aviso de que a política de privacidade foi atualizada.

A data em que esta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay foi revisada pela última vez está identificada no alto da página. Você é responsável por garantir visitas periódicas a esta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay para verificar quaisquer alterações.

 

Lei de Regência e jurisdição competente

Todas as questões relacionadas à Ferramenta de Recrutamento da Solvay e a esta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay, e qualquer litígio ou reclamação resultante ou relacionado (em cada caso, incluindo litígios ou reclamações não contratuais) serão regidos em todos os aspectos pelas leis brasileiras.

 

Se houver qualquer controvérsia sobre a interpretação ou o desempenho desta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay, primeiro tentaremos solucionar amigavelmente mediante negociação. Se não houver êxito, concordamos irrevogavelmente que os tribunais brasileiros terão jurisdição exclusiva para solucionar quaisquer controvérsias ou reclamações resultantes ou associadas com esta Política de Privacidade e documentos correlatos. Todos os processos e questionamentos serão realizados em português.

Nossa Ferramenta de Recrutamento da Solvay pode conter links para ferramentas digitais de outras empresas. A Solvay não é responsável pelas práticas de privacidade ou pelo conteúdo dessas ferramentas digitais.

 

A DECLARAÇÃO DE CANDIDATO A SEGUIR APLICA-SE EXCLUSIVAMENTE PARA VAGAS DE TRABALHO NOS ESTADOS UNIDOS.

Compreendo e concordo que:

Registrar meus dados pessoais por meio da criação de um perfil não constitui uma inscrição. Para inscrever-me para uma vaga, preciso registrar meus dados pessoais por meio do preenchimento de um Perfil, vincular meu Perfil a uma vaga de emprego específica e enviar o Questionário de Qualificação para Emprego preenchido. Além disso, nos Estados Unidos, há outros três requisitos que determinam se uma pessoa é, de fato, um candidato:

1 - Questionários de Qualificação para Emprego com mais de 180 dias não serão considerados;

2 - Todas as informações enviadas no Perfil e no Questionário de Qualificação para Emprego indicam que a pessoa possui as qualificações mínimas para a vaga de emprego específica; e

3 - A pessoa — em nenhum ponto do processo de seleção da empresa, antes de receber uma oferta de emprego da empresa — não desistiu de considerações subsequentes, nem indicou, por outra maneira qualquer, que não está mais interessada na vaga de emprego específica.


Ao clicar em “EU CONCORDO”, você aceita os termos e condições desta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay e autoriza a coleta, armazenamento, uso e o compartilhamento de suas Informações Pessoais pela Solvay em conformidade com esta Política de Privacidade da Ferramenta de Recrutamento da Solvay.